Начисление заработной платы

Начисление заработной платы является достаточно трудоемким процессом, который проводится дважды в месяц и требует достаточного уровня знаний, а также наличия свободного времени. Кроме того, периодически каждому предприятию необходимо начислять отпускные, больничные, компенсацию за неиспользованный отпуск, декретные и помощь при рождении ребенка.

Наши специалисты помогут Вам выполнить следующие виды операций по расчетам выплат работникам:

• Начисление аванса и заработной платы за месяц, а также начислений и удержаний из заработной платы;
• Начисление отпускных, больничных, компенсации за неиспользованный отпуск;
• Расчет начислений и удержаний из заработной платы;
• Упорядочение штатных расписаний по штатным и внештатным сотрудникам предприятия или предпринимателя;
• Составление и выдача справок о средней заработной плате для оформления работниками предприятия субсидий, пособий, пенсии и других выплат;
• Прохождение проверок в фондах социального страхования и налоговой службе;
• Подготовка управленческой отчетности по заработной плате и налогам.

Для предоставления услуги расчета заработной платы наша компания заключает с Заказчиком Договор, в котором указываются конкретный предмет Договора, обязанности Заказчика и Исполнителя, сроки предоставления услуг, сроки оплаты предоставленных услуг, а также ответственность Заказчика и Исполнителя за невыполнение или ненадлежащее выполнение обязанностей по Договору.

Кроме того, для выполнения нашей компанией услуги по расчету заработной платы со стороны Заказчика необходимо предоставить табель учета рабочего времени, справки о праве пользования льготами и т. п.